Se convocan subvenciones para la pequeña y mediana empresa y otras entidades, para la implantación de medidas para avanzar en la igualdad salarial de mujeres y hombres, para el año 2016.
El objetivo es llevar a cabo acciones de transparencia salarial y al menos tres actuaciones más cuyo objetivo específico sea erradicar o contribuir a erradicar la brecha salarial de género en sus organizaciones.
Estas ayudas son facilitadas por el Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades. Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días naturales a partir del día siguiente al de la publicación de este extracto en el BOE. (Publicado el 23/06/2016).
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